{
  "odata.metadata":"https://oda.ft.dk/api/$metadata#Sag/@Element","id":30667,"typeid":10,"kategoriid":11,"statusid":20,"titel":"Vil ministeren p\u00e5 baggrund af, at Ombudsmanden til Folketingets Retsudvalg har kommenteret to h\u00f8jesteretsdomme om muligheden for at fravige forvaltningslovens regler ved aftale mellem en offentlig myndighed og en ansat om afskedigelse oplyse, hvilke regler om ansattes rettigheder i forvaltningsloven, tjenestemandsloven og tjenestemandsregulativet, Personalestyrelsen herefter vil anse for at kunne tilsides\u00e6ttes ved aftale og hvilke offentligretlige regler, der herefter finder anvendelse ved indg\u00e5else af fratr\u00e6delsesaftaler?","titelkort":"Om Ombudsmandens kommentarer af to h\u00f8jesteretsdomme","offentlighedskode":"O","nummer":"S 1763","nummerprefix":"S","nummernumerisk":"1763","nummerpostfix":"","resume":"","afstemningskonklusion":null,"periodeid":20,"afg\u00f8relsesresultatkode":null,"baggrundsmateriale":null,"opdateringsdato":"2017-12-08T16:58:02.413","statsbudgetsag":false,"begrundelse":"I Ombudsmandens redeg\u00f8relse om f\u00f8lgerne af to h\u00f8jesteretsdomme (Retsudvalget, alm. del, bilag 237) anl\u00e6gges en mere lempelig praksis end hidtil set eller fortolket. Der er tale om to sager, hvor det fastsl\u00e5s, at der ved indg\u00e5else af en aftale om afskedigelse kan ske en tilsides\u00e6ttelse af reglerne i forvaltningsloven om h\u00f8ring af den ansatte eller om saglig begrundelse for afskedigelsen.\n\nDisse domme forrykker Ombudsmandens fortolkning af hidtil g\u00e6ldende ret, og s\u00e5 opregner Ombudsmanden en r\u00e6kke sp\u00f8rgsm\u00e5l, som herefter st\u00e5r uklare. ","paragrafnummer":null,"paragraf":null,"afg\u00f8relsesdato":null,"afg\u00f8relse":null,"r\u00e5dsm\u00f8dedato":null,"lovnummer":null,"lovnummerdato":null,"retsinformationsurl":null,"fremsatundersagid":null,"deltundersagid":null
}